为充分发挥职工代表在企业改革发展稳定中的作用，中煤第一建设公司从落实职代会职权入手，建立并实行了职工代表巡视制度，此举不仅以制度形式维护了职工的合法权益，调动了职工群众的积极性，而且对促进企业的民主管理、建立稳定协调的劳动关系也起到了积极作用。
中煤第一建设公司是以煤炭基本建设为主的国家大型矿山施工企业，年施工能力达10多亿元。为充分激发职工群众的积极性和创造性，近年来，他们紧密结合企业用工机制日趋多元的实际，把着力构建和谐劳动关系作为创建和谐企业、加快经济发展的重中之重，摆上重要议程。今年推出并实施的职工代表巡视制度就是该公司实施的又一项构建和谐劳动关系的新举措。今年七月份以来，他们围绕职工群众普遍关注的企业安全生产、群监网员建设、施工一线的“两堂一舍”建设、职工劳动用品的发放与使用、基层区队的民主管理与职工之家建设、职工职业健康状况的检查与防护及“建王牌队伍、做王牌职工”活动开展情况等，采取现场抽查、互检互查、直接到职工中座谈走访调查等形式，先后组织基层单位的职工代表行程数千公里，到基层一线项目部进行了巡视。并对在巡视过程中发现的问题逐一进行分析梳理，能及时解决的及时解决，不能及时解决的，督促有关单位按照轻重缓急的原则，制定出切实可行的解决方案，认真加以解决。
中煤第一建设公司职工代表巡视制度的实施，在职工群众中引起了强烈反响。用职工自己的话说就是：这个制度就是为实现企业与职工双赢制定的，既代表企业，也代表职工，只有这样，我们选出的职工代表才能真正成为职工群众可以信赖的代言人。
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